Cómo construir un equipo de mentores informales
Las relaciones de tutoría no siempre tienen que ser relaciones formales. A veces, pueden ser tan simples como "si tengo una pregunta, ¿puedo enviarle un correo electrónico?" relaciones Aunque individualmente estas relaciones pueden no cambiar tu vida, tener un rolodex completo de este tipo de mentores puede hacer una gran diferencia.
Entonces, ¿cómo puedes construir esta red de mentores informales?
==> Donde Conocer Mentores
Poner el pie en la puerta para conocer a los mentores puede ser difícil. Aquí hay algunas maneras diferentes de hacerlo.
Primero, hable con su abogado y su contador. Contrate a los mejores abogados que pueda, incluso si todavía no necesita sus servicios legales. ¿Por qué? Hazlo por la red. Los mejores abogados también tienen clientes de alto nivel. Haz que hagan las presentaciones por ti.
Otra forma de hacer contacto con personas exitosas es a través de las redes sociales. Muchos directores ejecutivos de hoy ejecutan sus propios feeds de Twitter. Retweetear sus mensajes y reenunciarlos puede ayudar a construir una relación para que finalmente puedas enviarles un correo electrónico.
También puede hacer un punto para asistir a conferencias y ferias comerciales. Conozca a personas influyentes en persona, establezca una conexión y pídales tutoría cara a cara.
==> La clave de autenticidad
La clave para causar una gran impresión en un mentor potencial es a través de la autenticidad.
Imagina por un momento cómo es el mundo desde los ojos de personas influyentes. Mucha gente quiere tu atención, pero la gran mayoría de ellos quiere tu atención para que puedan obtener algo de ti.
Nunca se sabe cuando las personas se acercan a usted por un deseo genuino de conexión o amistad, o si tienen un motivo ulterior.
Porque esta es la realidad de lo que es ser extremadamente exitoso, las personas exitosas tienden a tener muros. La única manera real alrededor de estas paredes es ser genuino y auténtico.
Si estás nervioso por conocerlos, dilo. Si está construyendo un negocio y quiere su ayuda, sea franco al respecto. No pretendas ser su amigo con un motivo ulterior; Sé 100% honesto desde el primer momento.
==> Qué tipo de tutoría pedir
No exageres con tus peticiones. Sus solicitudes de tutoría deben ser relativamente sencillas y no deben requerir mucho compromiso de su mentor.
Pregúnteles si puede enviarles un correo electrónico si alguna vez tiene una pregunta en un ámbito específico. También puede preguntar si podría hacer una llamada rápida con ellos en algún momento.
No pida relaciones de mentoría extendidas a menos que establezca una conexión real.
Repita este proceso una y otra vez y gradualmente acumulará un rolodex de personas exitosas en diferentes ámbitos con los que puede ponerse en contacto si alguna vez se queda atascado en su negocio.
Las relaciones de tutoría no siempre tienen que ser relaciones formales. A veces, pueden ser tan simples como "si tengo una pregunta, ¿puedo enviarle un correo electrónico?" relaciones Aunque individualmente estas relaciones pueden no cambiar tu vida, tener un rolodex completo de este tipo de mentores puede hacer una gran diferencia.
Entonces, ¿cómo puedes construir esta red de mentores informales?
==> Donde Conocer Mentores
Poner el pie en la puerta para conocer a los mentores puede ser difícil. Aquí hay algunas maneras diferentes de hacerlo.
Primero, hable con su abogado y su contador. Contrate a los mejores abogados que pueda, incluso si todavía no necesita sus servicios legales. ¿Por qué? Hazlo por la red. Los mejores abogados también tienen clientes de alto nivel. Haz que hagan las presentaciones por ti.
Otra forma de hacer contacto con personas exitosas es a través de las redes sociales. Muchos directores ejecutivos de hoy ejecutan sus propios feeds de Twitter. Retweetear sus mensajes y reenunciarlos puede ayudar a construir una relación para que finalmente puedas enviarles un correo electrónico.
También puede hacer un punto para asistir a conferencias y ferias comerciales. Conozca a personas influyentes en persona, establezca una conexión y pídales tutoría cara a cara.
==> La clave de autenticidad
La clave para causar una gran impresión en un mentor potencial es a través de la autenticidad.
Imagina por un momento cómo es el mundo desde los ojos de personas influyentes. Mucha gente quiere tu atención, pero la gran mayoría de ellos quiere tu atención para que puedan obtener algo de ti.
Nunca se sabe cuando las personas se acercan a usted por un deseo genuino de conexión o amistad, o si tienen un motivo ulterior.
Porque esta es la realidad de lo que es ser extremadamente exitoso, las personas exitosas tienden a tener muros. La única manera real alrededor de estas paredes es ser genuino y auténtico.
Si estás nervioso por conocerlos, dilo. Si está construyendo un negocio y quiere su ayuda, sea franco al respecto. No pretendas ser su amigo con un motivo ulterior; Sé 100% honesto desde el primer momento.
==> Qué tipo de tutoría pedir
No exageres con tus peticiones. Sus solicitudes de tutoría deben ser relativamente sencillas y no deben requerir mucho compromiso de su mentor.
Pregúnteles si puede enviarles un correo electrónico si alguna vez tiene una pregunta en un ámbito específico. También puede preguntar si podría hacer una llamada rápida con ellos en algún momento.
No pida relaciones de mentoría extendidas a menos que establezca una conexión real.
Repita este proceso una y otra vez y gradualmente acumulará un rolodex de personas exitosas en diferentes ámbitos con los que puede ponerse en contacto si alguna vez se queda atascado en su negocio.
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